Ethikkodex
GCF Power S.r.l.
Der Verhaltenskodex für Mitarbeiter, freie Mitarbeiter,
Organe der Gesellschaft und Stakeholder.
GCF POWER S.r.l. betrachtet den Ethikkodex in Übereinstimmung mit dem durch das italienische Gesetzesdekret Nr. 231 vom 8. Juni 2001 festgelegten Organisationsmodell als ein Leitinstrument mit dem Ziel, ein respektvolles, sozial verantwortliches und faires Verhalten aller Beteiligten unter Wahrung der Rechtsvorschriften zu fördern.
Der Ethikkodex legt die Rechte, Pflichten und Verantwortlichkeiten derjenigen fest, die in wesentlichen Beziehungen zu GCF POWER S.r.l. stehen, und beschreibt das ethische Wertesystem, an dem sich das Unternehmen orientiert. Er ergänzt die Gesamtheit der im Nationalen Kollektivvertrag (CCNL) festgelegten einschlägigen Regelungen, an die sich das Unternehmen, seine Geschäftsführer, Sonderbevollmächtigten, Mitarbeiter und freien Mitarbeiter halten.
Mit der Einführung des Ethikkodex verfolgt das Unternehmen das Ziel, Fairness und Transparenz in seinen Geschäftsaktivitäten zu gewährleisten und damit seine Reputation sowie die Arbeit seiner Mitarbeiter zu schützen. Darüber hinaus erachtet das Unternehmen ein internes Kontrollsystem als erforderlich, um rechtswidriges Verhalten von Geschäftsführern, Führungskräften, Mitarbeitern, freien Mitarbeitern und Stakeholdern im Allgemeinen zu verhindern.